とある日、職場の人が会社を辞めることになりました。
欠員補充として会社がハローワークに求人を応募しました。
しかし求人票を見たところ、気になることがありました。
残業時間が実際の時間と違うところです。
求人票には月平均残業時間１５時間と記載していましたが、実際は普通残業と深夜残業時間をあわせても大きく超えています。
年間休日も１０５日ですが、１０５日もないです。しかし、その分は残業時間として出ますけどね・・・。あくまで基本はということでしょうね。
仮に、新しい社員が入社して「ハローワークの記載していることと違う！」なんて言い出して、訴えられるような事態に発展したら・・・どうなるかなあ。
８月４日追記
ハローワークに弊社のボイラーオペレーターの求人票が出されていました。
給料は安いのですが、溶接や配管修繕、整備も自らやっている職場です。
色々とやりたい方はいいかもしれません。人員は少人数なので人間関係は気楽ですね。
基本運転は１人なので、トラブルがあれば対応が大変です。とだけ言っておきます。
